2011年9月28日，在公司會(huì )議室舉行第三季度班組長(cháng)培訓?？偨?jīng)理王宏勇就班組長(cháng)在項目的積極帶頭作用給予肯定，也對班組長(cháng)的發(fā)展給予很高的期望?？偨?jīng)理助理孟令乾就本次培訓做全面講解，針對《員工手冊》學(xué)習過(guò)程中的問(wèn)題給予解答。最后人力資源主管王雙平跟班組長(cháng)就項目管理中的難點(diǎn)進(jìn)行溝通。本次培訓提高了班組長(cháng)帶領(lǐng)員工進(jìn)行《員工手冊》學(xué)習的積極性，并正確認識到溝通的多樣性。（向修榮/文）

總經(jīng)理王宏勇與班組長(cháng)交流

總經(jīng)理助理孟令乾培訓現場(chǎng)

人力資源部主管王雙平與班組長(cháng)溝通難點(diǎn)